Sueldo Policía Foral de Navarra
Tabla 2026: 22.068,34 € anuales para nivel C. Específico del 45 %; el puesto altera el total.
En 30 segundos
- 31.999 €sueldo inicial más específico, sin complemento de puesto
- 14pagas: la tabla mensual se multiplica por 14
- 45 %complemento específico de todo el personal policial
- 1.5 %actualización señalada en la tabla general de 2026
Qué se suma al sueldo inicial de un agente
El sueldo de entrada parte del nivel C. Policía Foral añade un complemento específico común; el puesto puede incorporar otros conceptos.
- 22.068 €al añoNivel C
Sueldo inicial del nivel C
1.576,31 € al mes y 22.068,34 € al año en la tabla de 2026. La convocatoria de Agente sitúa el puesto en este nivel.
- 9.931 €al año45%
Complemento específico policial
El reglamento fija un 45 % del sueldo inicial: 9.930,75 € al año con la referencia de la tabla actual. Incluye incompatibilidad policial y riesgo inherente a la función.
Estas dos partidas suman 31.999,09 € brutos al año. No incluyen complemento de puesto, grado, antigüedad, jefatura, disponibilidad ni pagos por servicios extraordinarios.
Calcula la cotización del sueldo de Policía Foral en Navarra
Parte de 31.999,09 € brutos anuales: sueldo inicial del nivel C más el complemento específico común. El complemento de puesto y las partidas personales no se incluyen. Es una referencia fija, no el total de una nómina individual: destino, grado, antigüedad y disponibilidad quedan fuera.
Usa la calculadora para revisar las cotizaciones de estas partidas comunes. El resultado muestra la cotización mensual sobre este bruto y mantiene separados los conceptos que dependen del puesto.
- Bruto en cada paga extra
- –
- Seguridad Social al mes
- –
- Bruto al año
- –
En Navarra el IRPF es foral: la retención sale de sus tablas propias y no se estima.
Cotización del Régimen General: 4,70 + 1,55 + 0,10 + 0,15 %. Referencia fija: sueldo inicial C de 2026 más el específico legal del 45%; excluye puesto, grado, antigüedad y variables. Muestra cotización, no IRPF foral ni salario total por destino. Fuentes: Orden PJC/297/2026.
Qué cambia al pasar de Agente a Agente Primero
La ley mantiene ambos empleos en el nivel C; el reglamento fija una diferencia mínima en el complemento del puesto.
- ReferenciaAgente
- +8 %Agente Primero/a
La diferencia mínima se aplica a la valoración del complemento de puesto entre Agente y Agente Primero/a de la misma unidad; no expresa un aumento del sueldo total ni se convierte en una cantidad común en euros.
Este complemento retribuye la preparación, dificultad, horarios, penosidad, turnos, riesgo, dedicación y responsabilidad del destino, y la norma limita su cuantía al 75 % del sueldo inicial.
Qué se cobra en el curso de Agente
La convocatoria conduce a la Escuela de Seguridad y Emergencias. La ley regula las retribuciones de quien asiste como personal en prácticas.
- 1
Admisión al curso
Quien accede como aspirante funcionario pasa a personal en prácticas hasta tomar posesión del empleo.
- 2
Personal en prácticas
Durante el curso percibe retribuciones básicas y ayuda familiar. La tabla 2026 cifra el sueldo inicial C en 22.068,34 € anuales.
- 3
Toma de posesión
Al superar la formación toma posesión. Se aplica el específico policial del 45 % y los demás conceptos dependen del puesto.
Si ya era funcionaria, mantiene el servicio activo y puede percibir el grado y la antigüedad reconocidos.
Los empleos y niveles sitúan cada sueldo dentro de la estructura de Policía Foral.
Ver la ficha de Policía ForalCómo cambia el sueldo inicial entre empleos
Las categorías de Policía Foral se agrupan en tres niveles. La tabla oficial publica una base distinta por nivel.
| Empleos | Nivel | Sueldo inicial anual |
|---|---|---|
| Comisario/a Principal, Comisario/a | A | 31.622,50 € |
| Inspector/a, Subinspector/a | B | 26.602,94 € |
| Agente Primero/a, Agente | C | 22.068,34 € |
La Ley Foral 23/2018 agrupa a Agente y Agente Primero/a en el nivel C, a Subinspector/a e Inspector/a en el B y a Comisario/a y Comisario/a Principal en el A.
- La tabla recoge el sueldo inicial de cada nivel, no el bruto completo de un destino.
- El complemento específico se aplica al personal policial; puesto, jefatura y disponibilidad dependen del empleo o destino regulado.
Para comparar las categorías, separa la base del nivel de los complementos y las partidas personales reconocidas.
Qué añaden el grado y los quinquenios
El sueldo base no recoge todas las partidas personales. Navarra distingue el grado funcionario del premio de antigüedad.
- Grado C en mes
- 141,87 € Fila de grado personal funcionario
- Grado C en año
- 1.986,18 € Importe anual publicado
- Un quinquenio
- 338,10 € Premio anual de antigüedad
- Tres quinquenios
- 929,88 € Quince años reconocidos
La Ley Foral 23/2018 incluye grado y premio de antigüedad entre las retribuciones básicas. La tabla los separa del sueldo inicial; el grado reconocido y los quinquenios determinan el importe personal.
El premio de antigüedad se expresa en quinquenios y requiere tiempo de servicio reconocido.
Consulta también las pruebas físicas de la convocatoria de Agente.
Ver las pruebas físicasCuánto se compensa una hora extraordinaria
El reglamento separa las horas extra de la retribución ordinaria y distingue jornada, festivo y trabajo con nieve o hielo.
La compensación complementa la cantidad abonada por esa hora hasta la referencia prevista para nivel C. No forma parte del sueldo anual ordinario.
Otros supuestos de la norma
- Hora extraordinaria festiva: 34,93 €.
- Laborable con nieve o hielo: 40,51 €.
- Festiva con nieve o hielo: 50,64 €.
- Se abonan servicios fuera de jornada con autorización; la compensación es incompatible con el complemento de especial disponibilidad.
Qué normas fijan el sueldo de Policía Foral
La cifra base procede de la tabla de 2026; las reglas policiales y los niveles vienen de normas forales.
Fuentes oficiales para las cifras de 2026
- Gobierno Abierto de Navarra: tabla general de retribuciones 2026
- Ley Foral 16/2025, de Presupuestos Generales de Navarra para 2026
- Decreto Foral 227/2023, Reglamento de jornadas y retribuciones de Policía Foral
- Ley Foral 23/2018, de las Policías de Navarra
- Actualizada el 21 de julio, la tabla publica 22.068,34 € para nivel C y señala una variación del 1.5 %.
- La Ley Foral 16/2025 publica 21.211,82 € para C. Mantengo ambas referencias; el cálculo usa la tabla actualizada.
- La Ley Foral 23/2018 fija niveles y retribuciones en prácticas; el Decreto Foral 227/2023 regula complementos y extras.
Cada dato, con su fuente.
Tabla 2026: sueldo, grado y antigüedad. Nivel C: convocatoria de Agente. Complementos y extras: Reglamento de Policía Foral. Formación: Ley Foral 23/2018.
mapaoposiciones no es una academia. Leemos el BOE y las webs oficiales, y te lo contamos claro. Si algo cambia, lo cambiamos aquí con la fecha.
Revisado el 22/10/2026- Gobierno Abierto de Navarra: tabla general de retribuciones 2026Sueldo, grado, quinquenios y actualización (21/07/2026).Abrir
- Ley Foral 16/2025, de Presupuestos Generales de Navarra para 2026Artículo 6: sueldo inicial C, distinto de la tabla general actualizada.Abrir
- Decreto Foral 227/2023, Reglamento de jornadas y retribuciones de Policía ForalEspecífico del 45%, complemento de puesto, Agente Primero y horas extraordinarias.Abrir
- Ley Foral 23/2018, de las Policías de NavarraNiveles, retribuciones en prácticas y conceptos de segunda actividad.Abrir
- Gobierno de Navarra: Agente de la Policía Foral, oposición 2026Agente 2026, nivel C y curso de formación.Abrir
- Gobierno Abierto de Navarra: retribuciones de los empleados públicosAcceso a la Ley de Presupuestos y a la tabla retributiva anual.Abrir
Dudas sobre el sueldo de Policía Foral
¿Cuánto cobra un agente de la Policía Foral al mes en 2026?
La referencia fija suma 31.999,09 € brutos al año en 14 pagas: sueldo inicial C más específico del 45 %. El destino y las partidas personales cambian el total. Ver desglose.
¿Qué nivel y sueldo inicial tiene un agente?
La convocatoria de 2026 encuadra a Agente en el nivel C. La tabla actualizada publica 1.576,31 € brutos al mes y 22.068,34 € al año, antes de los conceptos policiales.
¿Qué se cobra durante el curso de formación?
El aspirante funcionario en prácticas tiene derecho a retribuciones básicas y ayuda familiar. El nivel C publica 22.068,34 € anuales de sueldo inicial; la situación previa puede afectar a las partidas personales.
¿Cuánto se paga una hora extraordinaria en nivel C?
El Decreto Foral 227/2023 fija referencias de 27,94 € por hora laborable y 34,93 € en festivo. Con nieve o hielo son 40,51 € y 50,64 €, respectivamente, sujetos a las condiciones del servicio.
¿Todos los agentes cobran lo mismo en cualquier destino?
El sueldo C y el específico del 45 % son comunes. El complemento de puesto depende del destino, alcanza como máximo el 75 % y cambia al cambiar de puesto.
¿Cómo afecta la segunda actividad a las retribuciones?
La Ley Foral 23/2018 conserva el sueldo básico y las partidas personales, además de los complementos del nuevo puesto. Si el cambio por merma de aptitud reduce las retribuciones, prevé un complemento personal transitorio por la diferencia.
¿Las cifras de la página son netas?
No, son referencias brutas. La calculadora mantiene el régimen de Navarra y muestra cotizaciones, pero no calcula el IRPF foral ni la retención individual.
¿Dónde se consulta la tabla oficial de retribuciones?
El Portal de Gobierno Abierto enlaza la tabla general de 2026 y la Ley de Presupuestos. Datos Abiertos actualizó la tabla el 21 de julio; la convocatoria confirma el nivel C.
Consulta la convocatoria de Agente.
Revisa las plazas, fases y documentos publicados por el Gobierno de Navarra.
Ver la convocatoria