Sueldo de Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento de Murcia 2026
El sueldo base C2 de 2026 suma 10.480,46 € brutos en catorce pagas. El total depende del puesto y sus complementos municipales.
En 30 segundos
- 10.480,46 €sueldo base bruto C2 · 14 pagas · 2026
- 8.994,96 €sueldo C2 en 12 mensualidades ordinarias
- 742,75 €importe de cada paga extra C2 · 2026
- 617código municipal del nivel base C2 · 2026
Sueldo base bruto oficial de Auxiliar Administrativo
La tabla estatal fija el sueldo del subgrupo C2 para 2026. El Ayuntamiento puede añadir complementos del puesto; las bases de la convocatoria no especifican esas cuantías.
| Concepto | Cuantía |
|---|---|
| Sueldo en doce mensualidades ordinarias | 8.994,96 € |
| Sueldo en cada paga extraordinaria | 742,75 € |
| Sueldo base anual · catorce pagas | 10.480,46 € |
| Un trienio anual · catorce pagas | 313,68 € |
Fuente: SEPG, retribuciones del personal funcionario de 2026. La tabla separa el sueldo y el trienio C2 de los complementos locales.
El importe anual suma doce mensualidades ordinarias y dos pagas extraordinarias. Es el sueldo base del subgrupo, no una nómina completa del Ayuntamiento; destino, específico y puntos CET dependen del puesto que se adjudique.
Calcula el neto desde el sueldo base C2 en Murcia
Parte de 10.480,46 € brutos anuales: sueldo base C2 en doce mensualidades y dos pagas extraordinarias. No incluye destino ni otros complementos municipales; cambia el bruto si conoces el de tu puesto.
- Neto
- IRPF
- Seguridad Social
- Neto en cada paga extra
- –
- Neto al año
- –
- Retención del IRPF
- –
- Seguridad Social al mes
- –
- Bruto al año
- –
Estimación de la retención a cuenta del IRPF de 2026, no de la cuota final de la renta. Cotización del Régimen General: 4,70 + 1,55 + 0,10 + 0,15 %. Sueldo base C2 oficial de 2026, con dos pagas extraordinarias; sin destino, complemento específico, puntos CET ni trienios. Fuentes: algoritmo de la AEAT y Orden PJC/297/2026.
Nivel base y puntos CET identifican campos del puesto
El Ayuntamiento clasifica los puestos con códigos de nivel y asignaciones CET. Para convertir esos componentes en una nómina hay que conocer la plaza y su cuantía vigente.
- Nivel base municipal C2
- 617 Código fijado para 2026 en el acuerdo municipal
- Puntos CET de Auxiliar Administrativo/a
- 28 Asignación de puestos en la RPT municipal de 2025
El acuerdo municipal fija el código de nivel base C2 617 para 2026. La relación de puestos de trabajo de 2025 incluye plazas de Auxiliar Administrativo/a C2 con 28 puntos CET. Son referencias del catálogo y del puesto, no cuantías anuales en euros.
El acuerdo de condiciones de trabajo 2025–2027 establece el nivel base y la RPT municipal recoge las asignaciones CET. Las bases de la convocatoria no enlazan cada vacante con un destino o un complemento individualizado para esta OEP.
Grupo, nivel y complementos describen datos distintos
El subgrupo determina el sueldo base. El nivel, el específico y los puntos CET dependen del puesto municipal asignado y necesitan su propia referencia oficial.
- 1
Confirma el subgrupo
Las bases municipales identifican Auxiliar Administrativo en C2. La tabla estatal aporta el sueldo base de ese subgrupo y distingue las pagas ordinarias de las extraordinarias.
- 2
Lee el nivel municipal
El acuerdo fija un código base C2 para 2026. Comprueba qué nivel se aplica al destino concreto antes de sumar su complemento de destino.
- 3
Busca los complementos del puesto
La RPT distingue puntos CET y otros datos de clasificación. Revisa la publicación del destino adjudicado antes de atribuirle un complemento específico o una cuantía en euros.
- 4
Mantén separado cada concepto
Sueldo, trienios y complementos responden a referencias distintas. Las bases no asignan las vacantes a puestos concretos; no se suman importes de otro destino como si fueran el total de esta convocatoria.
Consulta la ficha municipal junto a estas referencias del sueldo.
Ver ficha municipalLa convocatoria no publica un importe para cada destino
Las plazas son C2, pero las bases no las vinculan a una fila concreta de la RPT. Las referencias municipales no permiten asignar un complemento específico anual a todas ellas.
RPT y acuerdo municipal · ejercicio 2026
- Documento
- RPT y acuerdo · 2025–2027
- Dato publicado
- C2 · 617 · CET 28
- Alcance
- Clasificación, sin específico actual en euros
Fuentes: RPT municipal de 2025 y acuerdo de condiciones de trabajo 2025–2027.
La RPT y el acuerdo no asignan un destino a las plazas ni publican su complemento específico vigente en euros.
Qué conceptos pueden completar el sueldo base
El sueldo C2 puede combinarse con destino, específico, CET y trienios. Cada concepto depende del puesto asignado o de la antigüedad reconocida y debe leerse en su fuente.
- Base
Sueldo C2
La tabla estatal fija el sueldo base y sus dos pagas extraordinarias. La calculadora usa esta cuantía oficial y permite añadir los trienios reconocidos.
- Puesto
Destino, específico y CET
El Ayuntamiento asigna componentes según el puesto. La RPT aporta códigos y puntos, pero no un importe actual en euros para cada vacante de esta convocatoria.
- Antigüedad
Trienios
La tabla C2 de 2026 publica un importe bruto anual por trienio. El total de cada persona depende de la antigüedad reconocida por la Administración.
La tabla estatal del SEPG separa sueldo y trienios; el acuerdo municipal y la RPT describen componentes ligados al puesto. La cuantía total requiere la asignación concreta y sus valores vigentes.
Qué permite afirmar cada documento oficial
El sueldo base, la clasificación del puesto y las bases de la convocatoria tienen alcances distintos. La fecha y el concepto deben acompañar a cada cuantía.
| Fuente oficial | Dato publicado | Alcance |
|---|---|---|
| SEPG · 2026 | Sueldo base y trienio C2 | Cuantías estatales por subgrupo |
| Ayuntamiento · acuerdo 2025–2027 | Código de nivel base C2 | Referencia municipal para 2026 |
| Ayuntamiento · RPT 2025 | Puestos C2 y puntos CET | Clasificación, sin total retributivo individual |
| BORM · bases 2026 | Grupo C2 y escala Auxiliar | Convocatoria; no asigna puestos concretos |
La tabla estatal permite consultar el sueldo y los trienios C2. El acuerdo municipal y la RPT aportan referencias del nivel y del puesto, mientras que las bases clasifican la convocatoria y no fijan un destino para cada plaza.
El subtotal excluye destino, específico y CET. Las fuentes no ofrecen un bruto total común para estas vacantes.
Revisa las publicaciones municipales antes de sumar complementos.
Ver ficha de MurciaCuatro datos que acompañan a cada cuantía
Una comparación bruta conserva el grupo, el ejercicio, las pagas y el destino al que corresponde la referencia municipal.
- EjercicioComprueba que el sueldo base corresponde a 2026 y conserva separadas las mensualidades ordinarias y las dos pagas extra.
- SubgrupoConfirma que la plaza pertenece a C2 antes de aplicar la tabla estatal de sueldo y trienios.
- PuestoBusca el nivel, el complemento específico y los puntos CET en la referencia municipal asignada al destino.
- AlcanceDistingue el sueldo base de la nómina total; las bases de la convocatoria no asignan un puesto concreto a cada plaza.
Las bases no fijan el total retributivo del destino
Las cifras conservan el grupo, el ejercicio y el concepto que publica cada fuente.
El sueldo líquido cambia con las retenciones personales. El sueldo base C2 es una referencia parcial; la nómina municipal puede añadir componentes del puesto y antigüedad reconocida.
La calculadora parte del sueldo base de 2026 y permite sumar los trienios. Sustituye el bruto por el total de tu destino cuando conozcas sus complementos.
Cada dato, con su fuente.
SEPG aporta sueldo base y trienios; el acuerdo y la RPT, referencias municipales.
mapaoposiciones no es una academia. Leemos el BOE y las webs oficiales, y te lo contamos claro. Si algo cambia, lo cambiamos aquí con la fecha.
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- Bases de la OEP 2025 · BORM n.º 49/2026Identifica Auxiliar Administrativo como grupo C2, escala de Administración General, subescala Auxiliar; convoca 20 plazas de acceso libre, 2 reservadas. No fija un puesto ni un total retributivo individual.Abrir
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Dudas sobre el sueldo de Auxiliar Administrativo en Murcia
¿Cuál es el sueldo base bruto C2 en 2026?
La tabla estatal recoge 10.480,46 € brutos al año: 8.994,96 € en doce mensualidades ordinarias y 742,75 € en cada una de las dos pagas extra. Es el sueldo base C2, sin complementos del Ayuntamiento.
¿Ese sueldo base es el bruto completo de Auxiliar Administrativo en Murcia?
No. El sueldo base estatal es un componente común del subgrupo C2. La retribución municipal puede sumar destino, complemento específico y puntos CET del puesto, además de trienios reconocidos; no todos esos importes están asignados a cada plaza en las bases.
¿Qué referencias municipales publica Murcia para este puesto?
El acuerdo de condiciones de trabajo fija el código de nivel base C2 617 para 2026. La RPT de 2025 incluye puestos de Auxiliar Administrativo/a C2 con 28 puntos CET. Son datos de clasificación, no importes anuales en euros.
¿Cuánto suma el complemento específico de las plazas convocadas?
Las bases de la convocatoria no asignan cada plaza a un puesto de la RPT ni publican su complemento específico individual. La RPT de 2025 identifica puestos y puntos CET, pero no da una cuantía vigente en euros que se pueda atribuir a estas vacantes.
¿Hay un total bruto único para cualquier Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento?
No. La tabla C2 aporta el sueldo base; la RPT y el acuerdo municipal describen niveles y componentes ligados al puesto. Sin una asignación concreta y las cuantías complementarias aplicables, las fuentes no permiten fijar un total común para todas las plazas.
¿Cuánto añade un trienio C2 en 2026?
La tabla oficial recoge 313,68 € brutos anuales por trienio, incluidas las cuantías de las pagas extra. La calculadora parte del sueldo base y permite introducir los trienios que tengas reconocidos; la antigüedad no se presupone.
¿Las cuantías de la página son el neto que llega a la cuenta?
No. Son importes brutos. El líquido depende de retenciones, cotizaciones y circunstancias personales. La calculadora estima el neto desde el sueldo base C2; puedes sustituir esa cifra por el bruto total de tu puesto cuando lo conozcas.
¿Qué otros conceptos pueden figurar en una nómina municipal?
El acuerdo municipal regula complementos asociados al puesto y a regímenes o jornadas especiales. Su aplicación depende de las funciones, la adscripción y el periodo; no se suma aquí una cuantía variable que las fuentes no asignen a estas plazas.
Consulta la RPT antes de sumar complementos.
La ficha municipal reúne la información de la oposición y sus publicaciones oficiales.
Ver ficha de Murcia