Sueldo Administrativo del Gobierno de Navarra 2026
La tabla fija 22.068,34 € anuales como sueldo inicial del nivel C. El total de nómina puede incorporar conceptos personales y complementos del puesto.
En 30 segundos
- 22.068,34 €sueldo inicial anual · nivel C
- 1.576,31 €sueldo inicial mensual · nivel C
- 2.648,24 €nivel/grupo · A. Núcleo · C
- 1.986,18 €grado funcionario anual · nivel C
Sueldo de Administrativo de Navarra: cuantía bruta oficial
La convocatoria identifica el puesto de trabajo como nivel C. La tabla retributiva oficial publica el sueldo inicial anual y mensual correspondiente a ese nivel.
2026 · sueldo inicial del nivel C · importes anuales y mensuales
- Concepto
- Sueldo inicial · nivel C
- Importe anual
- 22.068,34 €
- Importe mensual
- 1.576,31 €
Fuentes: tabla retributiva de Navarra para 2026 y convocatoria de Administrativo, que identifica el nivel C.
La tabla publica el sueldo inicial anual y mensual del nivel C, pero no los conceptos personales ni los complementos del destino. El Estatuto establece catorce pagas anuales, doce ordinarias y dos extraordinarias; conserva el periodo y consulta aparte el grado y la antigüedad reconocidos.
Calcula la cotización sobre el sueldo inicial de Administrativo en Navarra
Parte de 22.068,34 € brutos anuales, sueldo inicial oficial del nivel C. Añade aquí los quinquenios reconocidos. Si escribes el bruto completo de tu puesto, deja a cero el contador para no duplicarlos. El IRPF foral no se estima; verás bruto y cotización.
- Bruto en cada paga extra
- –
- Seguridad Social al mes
- –
- Bruto al año
- –
En Navarra el IRPF es foral: la retención sale de sus tablas propias y no se estima.
Cotización del Régimen General: 4,70 + 1,55 + 0,10 + 0,15 %. Cifra de partida: sueldo inicial bruto anual del nivel C para 2026. Añade solo quinquenios reconocidos; no suma grado ni complementos del destino. El IRPF foral no se estima. El contador aplica la cuantía anual oficial por cada quinquenio. Fuentes: Orden PJC/297/2026.
La tabla separa el sueldo de otros conceptos de nivel C
El cuadro de 2026 publica importes para el grado, la antigüedad y el concepto de nivel/grupo de Administración Núcleo, además del sueldo inicial.
- Grado · personal funcionario · C
- 1.986,18 € Importe anual publicado · 2026
- Antigüedad · 1 quinquenio
- 338,10 € Importe anual por quinquenio reconocido
- Nivel/grupo · A. Núcleo · C
- 2.648,24 € Importe anual publicado · 2026
Fuente: tabla retributiva oficial de Navarra para 2026, filas de grado, antigüedad y nivel/grupo.
- GradoLa cuantía personal se incorpora según el grado reconocido en el expediente funcionarial y no se suma automáticamente al sueldo inicial.
- AntigüedadEl importe del quinquenio se aplica cuando ese periodo está reconocido para la persona conforme al régimen de antigüedad.
- Nivel/grupoLa tabla presenta el concepto de Administración Núcleo por separado; no lo convierte en total de una plaza concreta ni acredita por sí sola su aplicación.
Nivel, ejercicio y puesto identifican datos distintos
La cifra anual se vincula al nivel C; el puesto adjudicado y la situación personal determinan otros conceptos que deben comprobarse aparte.
- 1
Confirma el nivel
La convocatoria de Administrativo identifica el puesto funcionarial en el nivel C. Usa esa clasificación para localizar el sueldo inicial en la tabla oficial.
- 2
Conserva el ejercicio
Comprueba que la fila corresponde a 2026 y conserva la referencia anual o mensual tal como aparece en la tabla.
- 3
Identifica la plaza
La convocatoria prevé concretar los números de plaza, los requisitos y los destinos antes de elegir vacantes. Revisa la documentación del puesto adjudicado.
- 4
Separa los conceptos
Grado, antigüedad y complementos pueden modificar la retribución. Añádelos solo cuando una fuente oficial indique que corresponden a tu situación y destino.
Consulta la ficha principal para situar la convocatoria de Administrativo.
Ver la fichaQué puede modificar el sueldo inicial
El sueldo inicial corresponde al nivel. La antigüedad reconocida y los complementos asignados describen otros conceptos y no se suman sin comprobar su aplicación.
- Personal
Grado y antigüedad
La tabla publica una fila de grado para personal funcionario y cuantías de antigüedad por quinquenio. Solo se incorporan los conceptos reconocidos para cada persona en su expediente.
- Puesto
Complementos asignados
La fila de nivel/grupo de Administración Núcleo se publica por separado. Otros complementos retribuyen condiciones del puesto y deben comprobarse en la plantilla orgánica o resolución aplicable.
- Jornada
Conceptos condicionados
La tabla recoge conceptos como turnicidad y compensaciones por actividad. No se añaden al sueldo inicial sin una fuente que confirme su aplicación al puesto desempeñado.
El artículo 40 del Estatuto del Personal distingue retribuciones personales y complementos del puesto. La tabla de 2026 y la documentación de cada destino permiten comprobar las cuantías aplicables.
Qué permite afirmar cada documento oficial
La tabla anual, la convocatoria y el Estatuto aportan cuantías generales, el nivel del puesto y la estructura retributiva, respectivamente.
| Fuente oficial | Dato publicado | Alcance |
|---|---|---|
| Gobierno Abierto · tabla 2026 | Sueldo inicial y conceptos del nivel C | Cuantías generales del ejercicio |
| BON · Resolución 1322/2025 | Puesto Administrativo, nivel C | Convocatoria y elección de vacantes |
| Estatuto del Personal | Pagas y conceptos retributivos | Estructura aplicable al personal funcionario |
La tabla de 2026 publica los importes generales del nivel C y la convocatoria sitúa en ese nivel el puesto de Administrativo. El Estatuto describe cómo se organiza el resto de la retribución funcionarial.
La página de retribuciones del Gobierno de Navarra remite a la tabla anual vigente. Las fuentes consultadas no ofrecen un bruto único que combine los conceptos personales y los de cada destino.
Contrasta las condiciones del puesto antes de completar el bruto anual.
Ver AdministrativoCuatro datos que acompañan al sueldo inicial
Una comparación bruta conserva unido el importe con el nivel, el ejercicio, el puesto y los conceptos personales reconocidos.
- EjercicioComprueba que la ley y la tabla corresponden a 2026 y conserva la referencia anual.
- NivelVerifica que el dato corresponde al nivel C que identifica la convocatoria de Administrativo.
- PuestoRevisa la plaza y el destino adjudicados para localizar los complementos que realmente tenga asignados.
- Situación personalAñade grado y antigüedad solo si constan como reconocidos en la documentación funcionarial.
La cifra anual no equivale al neto personal
El sueldo inicial conserva el concepto y el ejercicio de la tabla oficial.
El neto depende de la retención foral y de la cotización aplicable a cada nómina. La cifra legal no representa un importe líquido común a todas las personas.
La calculadora permite cambiar el bruto anual y muestra la cotización; no estima el IRPF foral ni un neto individual.
Cada dato, con su fuente.
El sueldo inicial, el grado y otros componentes proceden de la tabla de retribuciones de 2026. El nivel C se contrasta con la convocatoria y la estructura de pagas con el Estatuto del Personal.
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- Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de NavarraArtículos 39 y 40: estructura retributiva del personal funcionario y abono anual en doce pagas ordinarias y dos extraordinarias.Abrir
- Gobierno Abierto de Navarra · recurso de la tabla retributiva 2026Ficha oficial del recurso de datos abiertos que publica la tabla general de retribuciones de 2026.Abrir
- Gobierno Abierto de Navarra · Retribuciones de los empleados públicosExplica que las cuantías se determinan anualmente en la Ley Foral de Presupuestos y ofrece la tabla retributiva oficial.Abrir
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Dudas sobre el sueldo de Administrativo de Navarra
¿Cuál es el sueldo inicial de Administrativo del Gobierno de Navarra en 2026?
La tabla retributiva oficial de 2026 publica 22.068,34 € al año y 1.576,31 € al mes para el sueldo inicial del nivel C. La convocatoria identifica Administrativo como puesto funcionarial de ese nivel. Es el sueldo inicial, no todos los conceptos de la nómina.
¿La cifra anual representa toda la retribución del puesto?
No. El Estatuto del Personal distingue el sueldo inicial de las retribuciones personales, como grado y antigüedad, y de los complementos asociados al puesto. Para conocer un bruto completo hay que identificar la plaza adjudicada y los conceptos que constan en su documentación.
¿En cuántas pagas se abona la retribución anual?
El artículo 39 del Estatuto establece 14 pagas: doce ordinarias y dos extraordinarias, abonadas estas últimas en junio y diciembre. La cifra anual del presupuesto mantiene ese periodo; aquí no se calcula un importe distinto para cada paga.
¿Qué complemento de nivel o grupo publica Navarra para Administrativo C?
La tabla de 2026 incluye 2.648,24 € anuales en la fila «Cto. nivel/grupo (A. Núcleo)», nivel C. Es un concepto separado del sueldo inicial y la tabla no lo presenta como total de un destino; comprueba las condiciones de la plaza.
¿Existe un importe bruto único para todo el personal Administrativo?
No hay un total bruto único. El sueldo inicial del nivel C se combina con conceptos personales y complementos aplicables a cada plaza; la fuente no publica una suma común para todo el personal Administrativo.
¿Dónde se comprueba el grado y la antigüedad reconocida?
El artículo 40 del Estatuto del Personal de Navarra enumera el grado y el premio de antigüedad. La tabla de 2026 publica 1.986,18 € anuales para el grado C y 338,10 € por un quinquenio reconocido; confirma tu situación en el expediente.
¿El sueldo inicial anual es el importe neto que llega a la cuenta?
No. La cifra presupuestaria es una referencia retributiva anual, no una nómina neta individual. En Navarra el IRPF es foral: la calculadora parte del bruto oficial y muestra la cotización, pero no estima una retención ni un neto.
¿Qué otros conceptos pueden aparecer en la nómina?
El artículo 40 del Estatuto distingue retribuciones personales y complementos del puesto. La tabla oficial también presenta conceptos condicionados por el destino o la jornada, como turnicidad. Solo se incorporan cuando la documentación del puesto acredita que corresponden.
Consulta la tabla oficial de retribuciones de 2026.
Comprueba el nivel C y la documentación de la plaza antes de atribuir un total a un destino concreto.
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