Retribuciones brutas oficiales · ejercicio 2026

Sueldo Administrativo/a del Ayuntamiento de Madrid 2026

El sueldo básico C1 es común al subgrupo; los complementos dependen del puesto. Las tablas municipales ofrecen una referencia de nivel 18.

En 30 segundos

  • 31.280,64 €bruto anual · referencia C1 · nivel 18
  • 12.364,40 €sueldo básico C1 · 2026
  • 6.914,04 €destino anual · nivel 18
  • 11.253,90 €específico anual · puesto RPT
Dato 01Sueldo básico · 2026

Sueldo básico de Administrativo/a C1: tabla bruta oficial

El Ayuntamiento publica una cuantía básica para C1. El sueldo completo puede incorporar complementos vinculados al nivel, al puesto y a la antigüedad reconocida.

2026ejercicio de las tablas municipales consultadas
2026 · subgrupo C1 · cuantías básicas
ConceptoImporte bruto
Sueldo mensual900,63 €
Sueldo anual · 12 mensualidades10.807,56 €
Paga extra de junio778,42 €
Paga extra de diciembre778,42 €
Sueldo básico anual · con extras12.364,40 €

Fuente: Retribuciones básicas del Ayuntamiento · 2026, columna C1.

El total anual suma doce mensualidades y las pagas extra de junio y diciembre. Es el sueldo básico del subgrupo, no una nómina completa del puesto municipal.

La tabla distingue sueldo y trienios de los complementos. El nivel y las características del destino se consultan por separado en las tablas de puestos.

Dato 02Sueldo neto

Calcula el sueldo neto de un Administrativo del Ayuntamiento de Madrid según tu situación

Parte de 31.280,64 € brutos anuales: total oficial de C1, nivel 18, para el ejemplo de puesto identificado en la RPT. Puedes escribir el bruto de otro destino si lo conoces.

Mayores de 65: ascendientes a tu cargo.

Situación familiar
Discapacidad
Edad
Neto al mes
–€
12 pagas al año · C1, nivel 18, puesto administrativo de referencia
  • Neto
  • IRPF
  • Seguridad Social
Neto al año
–
Retención del IRPF
–
Seguridad Social al mes
–
Bruto al año
–

Estimación de la retención a cuenta del IRPF de 2026, no de la cuota final de la renta. Cotización del Régimen General: 4,70 + 1,55 + 0,10 + 0,15 %. Bruto anual de la tabla municipal para C1, nivel 18 y el específico del puesto de referencia; importe medio mensual equivalente, sin trienios ni productividad individual. Fuentes: algoritmo de la AEAT y Orden PJC/297/2026.

Dato 03Complemento de destino · 2026

El nivel del puesto fija el complemento de destino

Las cuantías municipales distinguen niveles. La referencia de C1 nivel 18 coincide con el nivel que la RPT asigna al puesto administrativo mostrado más adelante.

Nivel 16
6.128,22 €
Complemento de destino bruto anual · C1 · 2026
Nivel 18
6.914,04 €
Complemento de destino bruto anual · C1 · 2026
Nivel 20
7.700,14 €
Complemento de destino bruto anual · C1 · 2026
Nivel 22
8.928,22 €
Complemento de destino bruto anual · C1 · 2026

El complemento de destino cambia con el nivel asignado a cada puesto. La tabla oficial permite leer el importe anual correspondiente; el hecho de acceder por C1 no asigna por sí solo un nivel concreto.

Para el puesto administrativo de referencia, la RPT municipal del primer trimestre de 2026 indica nivel 18. El cuadro anual de C1 identifica 6.914,04 € para ese nivel.

Dato 04Lectura de las tablas

Subgrupo, nivel y puesto identifican filas distintas

El subgrupo fija el sueldo básico; el nivel y la plaza sirven para localizar complementos diferentes. Mantén juntas las referencias que describen el mismo destino.

  1. 1

    Confirma el subgrupo

    La convocatoria clasifica la plaza como C1. Usa la columna de ese subgrupo en la tabla básica y no mezcles cantidades de otros cuerpos o grupos.

  2. 2

    Localiza el nivel

    La RPT identifica el nivel asignado a cada destino. Conserva ese dato junto al complemento de destino que publica la tabla anual municipal.

  3. 3

    Lee el específico del puesto

    Busca la denominación de la plaza en la RPT y copia el complemento específico asociado. No lo sustituyas por el de otro destino aunque tenga el mismo nivel.

  4. 4

    Compara conceptos equivalentes

    Suma solo importes del mismo ejercicio y la misma fila de grupo y nivel. La tabla anual separa sueldo, destino, específico y otros conceptos.

Consulta la ficha del cuerpo para situar esta referencia dentro de la oposición municipal.

Ver la ficha de la oposición
Dato 05Complemento específico publicado

Un importe oficial ligado a un puesto municipal

La RPT del Ayuntamiento identifica plazas de Administrativo/a-Auxiliar Administrativo/a, su nivel y el complemento específico anual asociado.

Una mesa de oficina pública reúne carpetas, sellos, papeles y un ordenador junto a la ventana.

RPT · primer trimestre de 2026 · referencia administrativa

Puesto
Administrativo/a-Auxiliar Administrativo/a
Grupo
C1/C2
Nivel
18
Complemento específico anual
11.253,90 €

Fuente: Relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento · 31/03/2026.

La tabla municipal de C1 y nivel 18 suma 31.280,64 € brutos anuales con ese complemento específico: sueldo básico, destino, específico y FMR. Es un ejemplo ligado a la fila de la RPT, no una cuantía asignada a toda la convocatoria.

Dato 06Componentes por puesto o servicio

Qué conceptos pueden completar el sueldo básico

Las tablas municipales separan las retribuciones básicas de los importes asociados al destino, al puesto y a determinados servicios.

  • Subgrupo

    Sueldo y trienios

    La tabla básica fija sueldo y trienios por grupo profesional. Para C1, el importe anual conserva las dos pagas extra publicadas por el Ayuntamiento.

  • Puesto

    Destino y específico

    El nivel determina el complemento de destino y cada puesto tiene su complemento específico. La RPT permite asociar ambos conceptos a una plaza municipal identificada.

  • Desempeño

    Productividad y gratificaciones

    El Ayuntamiento publica la productividad en una tabla propia. Las gratificaciones responden a servicios extraordinarios; su cuantía no es común ni se añade como una cifra fija a todos los puestos.

La página municipal de definiciones retributivas describe las retribuciones básicas, los complementos y el FMR. La tabla aplicable debe identificar el ejercicio y el concepto de cada puesto.

Dato 07Alcance de cada fuente

Qué permite afirmar cada tabla municipal

El grupo, el nivel, el puesto y el ejercicio forman parte de la lectura de cada cuantía. Las tablas oficiales aportan datos con alcances distintos.

Fuente oficialDato publicadoAlcance
Retribuciones básicas · 2026Sueldo y trienios de C1Cuantías del subgrupo
Tabla por grupo y nivel · 2026Destino y total bruto anualFila C1 con nivel y específico
RPT · primer trimestre de 2026Nivel y específico del puesto administrativoPlaza identificada por el Ayuntamiento

La RPT recoge Administrativo/a-Auxiliar Administrativo/a en el grupo C1/C2 y nivel 18. La tabla C1 nivel 18 ofrece el total anual solo cuando se empareja con el específico indicado para esa plaza.

El portal de transparencia publica además las definiciones y una tabla de productividad separada. Consulta cada concepto en su propio documento antes de comparar puestos o calcular una nómina individual.

Revisa la ficha municipal y consulta las publicaciones que describen cada plaza.

Ver la oposición municipal
Dato 08Comprobación antes de comparar

Cuatro referencias que acompañan a cada importe

Una comparación bruta mantiene unidos el subgrupo, el nivel, el puesto y el periodo indicado por la fuente oficial que respalda el dato.

  • SubgrupoComprueba que la referencia corresponde a C1 y al ejercicio publicado.
  • NivelVerifica el nivel del destino en la relación de puestos de trabajo.
  • EspecíficoUsa el importe de la plaza identificada; no lo traslades a otro destino.
  • PeriodoDistingue el sueldo anual con pagas extra del importe mensual y de otros conceptos.
Dato 09Referencia municipal en bruto

La tabla no fija un total común para cada destino

La cuantía anual conserva el subgrupo, el nivel y el puesto de la fuente oficial.

31.280,64 €total bruto anual · C1 nivel 18 · ejemplo de RPT

La RPT identifica un puesto administrativo de nivel 18 con el específico que figura en la tabla retributiva C1.

El destino adjudicado puede cambiar los complementos. La calculadora estima el neto desde el bruto anual y tu situación personal.

Tema 01Tu preparación

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Dato 11Preguntas frecuentes

Dudas sobre el sueldo de Administrativo/a municipal

¿Qué sueldo básico fija el Ayuntamiento para C1 en 2026?

La tabla municipal fija 12.364,40 € brutos anuales, con sueldo ordinario y las dos pagas extra. La fila desglosa 900,63 € al mes, 10.807,56 € en doce meses y 778,42 € en cada paga extra. Consulta la tabla oficial de retribuciones básicas.

¿El sueldo básico equivale al salario total de Administrativo/a?

No. Es la parte básica correspondiente al subgrupo C1. La nómina puede sumar complemento de destino, complemento específico y otros conceptos ligados al puesto, la antigüedad o el servicio; por eso el importe final depende de la plaza y de la situación de cada persona.

¿Qué nivel de destino corresponde a un puesto administrativo?

El nivel aparece en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento. La RPT consultada incluye puestos de Administrativo/a-Auxiliar Administrativo/a en nivel 18; esa referencia identifica plazas concretas y no asigna automáticamente el mismo nivel a cualquier incorporación.

¿Qué retribución anual recoge el Ayuntamiento para un puesto administrativo?

Como referencia publicada, la tabla de C1 y nivel 18 suma 31.280,64 € brutos anuales cuando el complemento específico coincide con el de una plaza de Administrativo/a-Auxiliar Administrativo/a identificada en la RPT.

Incluye sueldo, destino, específico y FMR; no es un total común a todos los puestos.

¿Hay un total bruto único para cualquier Administrativo/a municipal?

No. La convocatoria no asigna cada plaza a un puesto concreto. El nivel y el complemento específico se consultan en la RPT del destino adjudicado, y la productividad u otros conceptos pueden depender del servicio y del desempeño reconocido.

¿Cuánto añade un trienio en el subgrupo C1?

La tabla básica de 2026 asigna 452,42 € al año por un trienio, incluidas sus partes en las dos pagas extra. Se devenga por cada tres años de servicios reconocidos; la cifra no implica que todas las personas tengan la misma antigüedad.

¿Las cifras indican el importe neto que llega a la cuenta?

No, son cuantías brutas. El líquido depende de retenciones, cotización y circunstancias personales. La calculadora de sueldo neto estima el resultado desde una referencia anual oficial y permite sustituirla por el bruto de tu puesto.

¿Qué conceptos especiales pueden figurar aparte?

El Ayuntamiento publica la productividad por separado y define también gratificaciones por servicios extraordinarios y FMR.

Su importe y aplicación dependen del concepto y de la plaza; la tabla general no los convierte en un complemento idéntico para todo el personal. Consulta las definiciones retributivas municipales.

Consulta la plaza y el nivel que te interesen.

El Ayuntamiento publica las retribuciones básicas, los complementos y la relación de puestos en documentos separados.

Ver tabla 2026