Sueldo Administrativo del Ayuntamiento de León 2026
El sueldo base C1 es común; destino y específico dependen del puesto adjudicado. Consulta cuantías oficiales y su alcance.
En 30 segundos
- 12.364,40 €sueldo base C1 bruto anual · 2026
- 6.914,04 €complemento de destino · nivel 18
- 19.278,44 €C1 + destino · nivel 18 · sin CE
- 14percepciones anuales en la tabla
Sueldo bruto de Administrativo C1 en León: tabla oficial de 2026
La tabla de la Secretaría de Estado de Presupuestos y Gastos separa las doce mensualidades ordinarias y las dos pagas extra del sueldo C1.
2026 · sueldo C1 · cuantía anual con pagas extraordinarias
- Subgrupo
- C1
- Doce mensualidades ordinarias
- 10.807,56 €
- Total anual con extras
- 12.364,40 €
Fuente: SEPG, retribuciones del personal funcionario de 2026, sueldo C1 y pagas extraordinarias. El importe anual suma las doce mensualidades ordinarias y las pagas extra de junio y diciembre.
La antigüedad reconocida se refleja aparte mediante trienios. Esta es la retribución básica del subgrupo: las bases de León sitúan la convocatoria en C1, pero no publican una nómina total ni asignan de antemano un complemento de puesto común a todas las plazas.
Calcula el sueldo neto de un Administrativo del Ayuntamiento de León según tu situación
Parte de 19.278,44 € brutos anuales: sueldo C1 más complemento de destino del nivel 18. Escribe el bruto de tu puesto cuando conozcas el complemento específico.
- Neto
- IRPF
- Seguridad Social
- Neto en cada paga extra
- –
- Neto al año
- –
- Retención del IRPF
- –
- Seguridad Social al mes
- –
- Bruto al año
- –
Estimación de la retención a cuenta del IRPF de 2026, no de la cuota final de la renta. Cotización del Régimen General: 4,70 + 1,55 + 0,10 + 0,15 %. Referencia oficial de 2026: sueldo C1 y destino nivel 18, en 14 percepciones. Excluye específico, trienios y otros conceptos; no es un total atribuido a las plazas convocadas. Fuentes: algoritmo de la AEAT y Orden PJC/297/2026.
El nivel del puesto determina el complemento de destino
El Ayuntamiento clasifica los puestos en su RPT. La tabla estatal permite consultar la cuantía anual del nivel que figure en cada ficha.
| Concepto | Cuantía bruta anual |
|---|---|
| Complemento de destino · nivel 18 | 6.914,04 € |
| Sueldo C1 + destino · nivel 18 | 19.278,44 € |
Fuente: SEPG, tabla de sueldo y complemento de destino de 2026. El sueldo más destino no suma complemento específico. La RPT consolidada de León incluye puestos Administrativo/a C1 con nivel 18; el destino concreto se asigna al final del proceso y puede añadir el específico de su ficha.
La cifra combinada sirve como referencia bruta de los conceptos que identifica la tabla. No anticipa la retribución total ni sustituye la ficha del destino adjudicado; permite comparar conceptos, no destinos.
Subgrupo, nivel y puesto identifican filas distintas
El subgrupo determina el sueldo básico. El nivel fija el complemento de destino y el puesto concreta el específico; los tres datos deben leerse juntos.
- 1
Confirma el subgrupo
Las bases convocan plazas de Administrativo/a C1. Usa la fila C1 de la tabla de sueldo y conserva las pagas extraordinarias en la cuantía anual.
- 2
Lee el nivel de destino
Busca el nivel indicado en la ficha del puesto de la RPT. La tabla oficial de 2026 separa el complemento de destino por nivel.
- 3
Comprueba el específico
El campo CE pertenece al puesto concreto. La RPT de León lo expresa como valor del complemento específico; no conviertas puntos a euros sin una regla municipal publicada.
- 4
Espera la adjudicación
Las bases prevén que los destinos se soliciten y adjudiquen después del proceso. Hasta entonces, no atribuyas a todas las plazas el mismo específico ni un total bruto.
Revisa la ficha de la convocatoria para conocer cómo se adjudicarán los destinos.
Ver la ficha de la oposiciónEl valor CE cambia según el puesto municipal
La RPT identifica nivel y CE por puesto Administrativo/a C1. El CE no aparece expresado en euros anuales.
| Puesto de la RPT | Nivel de destino | Campo CE |
|---|---|---|
| Administrativo/a C1 · puestos de Administración General | 18 | 46 |
| Administrativo/a C1 · Cohesión Social e Igualdad | 18 | 38 |
Fuente: RPT consolidada del Ayuntamiento de León. El campo CE se publica como valor del puesto, no como euros anuales.
Los puestos Administrativo/a C1 muestran valores CE distintos en la RPT. Las bases asignan los destinos al final del proceso.
Qué conceptos pueden modificar el bruto anual
El sueldo básico se determina por subgrupo; los complementos corresponden al puesto, la carrera o el desempeño y requieren una fuente que concrete su alcance.
- Subgrupo
Sueldo base
La tabla estatal establece una cuantía para C1 e incluye sueldo en pagas ordinarias y extraordinarias. La antigüedad reconocida se añade mediante trienios.
- Puesto
Destino y específico
El nivel y el campo CE constan en la RPT de cada destino. Son complementos ligados a las características del puesto y no se trasladan automáticamente de una ficha a todas las plazas convocadas.
- Desempeño
Otros conceptos
La normativa contempla retribuciones vinculadas al rendimiento y a servicios extraordinarios. Solo se añade un importe si la fuente municipal identifica el concepto, el puesto y el periodo.
Los artículos 22 a 24 del Estatuto Básico del Empleado Público distinguen retribuciones básicas y complementarias y regulan sus factores. La nómina individual requiere además los datos del destino.
Qué permite afirmar cada documento oficial
El subgrupo, el nivel y el destino proceden de documentos distintos. La cuantía solo conserva su alcance cuando se asocia a la fila y al puesto que identifica cada fuente.
| Fuente oficial | Dato publicado | Alcance |
|---|---|---|
| SEPG · 2026 | Sueldo C1, trienios y complemento de destino | Cuantías brutas estatales por grupo y nivel |
| Ayuntamiento · RPT 2026 | Nivel y campo CE de los puestos | Cada ficha municipal |
| BOP de León · bases | Grupo C1 y procedimiento de adjudicación | Plazas de la convocatoria y destino posterior |
La tabla estatal permite conocer el sueldo C1 y consultar el destino por nivel. La RPT municipal distingue puestos y valores CE, mientras que las bases dejan la elección y asignación del destino para después del proceso.
El BOP de León dispone que se soliciten puestos por orden de preferencia y que se adjudiquen según puntuación y requisitos. Por ello, estas fuentes no forman un total común para las plazas antes de conocer su destino.
Consulta la información de la oposición junto a las referencias salariales.
Ver Administrativo en LeónCuatro datos que acompañan a cada importe
Una comparación bruta conserva el año, el subgrupo, el nivel y el destino que respaldan el importe en las fuentes oficiales.
- EjercicioComprueba que la tabla corresponde a 2026 y que las pagas extraordinarias están incluidas en la cifra anual.
- SubgrupoUsa C1 para localizar el sueldo base y el importe de los trienios reconocidos.
- NivelBusca el nivel de destino del puesto adjudicado antes de consultar su cuantía anual.
- EspecíficoConsulta el CE de la ficha municipal y su valoración en euros cuando exista publicación oficial.
El destino completa la referencia salarial
La convocatoria fija el subgrupo; el puesto determina los complementos que se añaden.
El sueldo C1 y el complemento de destino de nivel 18 ofrecen una referencia bruta oficial. No incluyen el complemento específico que corresponda al destino, los trienios ni otros conceptos.
El neto depende de la nómina y de la situación individual. En la calculadora puedes sustituir la referencia inicial por el bruto del puesto adjudicado.
Cada dato, con su fuente.
El SEPG publica los importes brutos C1 y las cuantías por nivel. La RPT de León identifica puestos y valores CE; las bases explican cuándo se adjudican los destinos.
mapaoposiciones no es una academia. Leemos el BOE y las webs oficiales, y te lo contamos claro. Si algo cambia, lo cambiamos aquí con la fecha.
Revisado el 28 de octubre de 2026- Retribuciones del personal funcionario · SEPG · 2026Sueldo C1, trienios, pagas extra y tabla anual de sueldo más complemento de destino por nivel; para C1 y nivel 18 publica 19.278,44 euros anuales en 14 percepciones, sin trienios.Abrir
- RPT consolidada de mayo de 2026 · Ayuntamiento de LeónRelaciona puestos Administrativo/a C1 con nivel de destino y valores del campo CE. Las plazas de la convocatoria no se adscriben en las bases a un puesto concreto; la RPT no expresa el CE en euros anuales.Abrir
- Bases de la convocatoria de Administrativo/a · BOP de LeónIdentifica el subgrupo C1 y establece la adjudicación posterior de destinos según las preferencias y el orden de puntuación del proceso.Abrir
- Estatuto Básico del Empleado Público · texto consolidado BOEArtículos 22 a 24: retribuciones básicas y complementarias, pagas extraordinarias y factores que determinan las retribuciones complementarias.Abrir
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Dudas sobre el sueldo de Administrativo en León
¿Cuál es el sueldo base bruto de un Administrativo C1 en 2026?
La tabla estatal fija 10.807,56 € por las doce mensualidades ordinarias y 12.364,40 € al sumar las dos pagas extra. Es sueldo base bruto del subgrupo C1, no una nómina municipal completa.
¿La cifra de sueldo base reúne toda la retribución del puesto?
No. A esa base se añaden los complementos asignados al puesto y, cuando corresponda, la antigüedad y otros conceptos. El nivel de destino y el complemento específico se comprueban en la RPT y en el destino adjudicado.
¿Qué complemento de destino figura para Administrativo/a C1?
La RPT municipal incluye puestos Administrativo/a C1 con nivel 18. La tabla oficial de 2026 fija 6.914,04 € brutos anuales de complemento de destino en ese nivel.
Las bases adjudican los puestos al finalizar el proceso, así que esta referencia no identifica por sí sola las plazas convocadas.
¿Cuánto se cobra por complemento específico?
La RPT muestra el complemento específico como un valor CE vinculado a cada puesto. Los ejemplos de Administrativo/a C1 consultados tienen valores distintos; el documento no los expresa en euros y no se ha localizado una conversión oficial aplicable para calcular un importe anual.
¿Existe un total bruto único para las plazas de León?
Las bases no vinculan cada plaza de la convocatoria a un puesto concreto. La asignación de destino se hace después, según las preferencias y el orden de puntuación; por eso no hay un total que pueda atribuirse de antemano a las catorce plazas.
¿Cómo se computan los trienios del subgrupo C1?
La tabla estatal de 2026 recoge 452,42 € brutos al año por cada trienio C1, incluyendo la parte correspondiente a las pagas extra. La cuantía individual depende de la antigüedad reconocida.
¿Las cantidades indican el neto que se ingresa en cuenta?
No. Son importes brutos. El neto cambia según las retenciones, cotización y circunstancias personales. La calculadora de sueldo neto permite probar una situación y modificar el bruto cuando conozcas el destino.
¿Pueden añadirse productividad o servicios extraordinarios?
El Estatuto Básico del Empleado Público contempla complementos ligados al desempeño y servicios extraordinarios. No se suma una cuantía sin una resolución o nómina oficial que concrete el concepto y el puesto.
Consulta el documento del puesto que te interese.
El sueldo base es C1; el nivel y el complemento específico se confirman en la ficha del destino adjudicado.
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